Lead Like a Swede: Navigating New Terrain with Solution-Focused Leadership《像瑞典人一样领导：以解决方案为中心的领导力探索新领域》 作者：Jan Marklund出版日期2024 年 12 月 30 日概述...
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《Noonomy 第一版》作者：Sergey Bodrunov出版日期2024 年 11 月 26日在这部富有远见的作品中，作者提出了一个新颖的概念：第二代新型工业社会的一般理论，该社会将朝着新的公共生活质量——“人类经济”的方向发展。本书探讨了现代技术变革对人类社会的影响。作者...
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Governing the Future: Digitalization, Artificial Intelligence, Dataism (CRC Press Reference Books in Computer Science)治理未来：数字化、人工智能、数据主义，作者：...
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The Personality Puzzle (Ninth Edition) 人格之谜，第 9 版 作者：David C. Funder出版日期2024 年 7 月 1 日概述：人格科学的终极阅读和主动学习体验。 《人格之谜》被誉为帮助学生批判性地思考人格科学并在 Da...
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Mongol Imperialism: The Policies of the Grand Qan Möngke in China, Russia, and the Islamic Lands, 1251-1259蒙古帝国主义：1251-1259 年大汗蒙哥在中国、俄罗斯和伊斯兰...
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洛兰·达斯顿（Lorraine Daston）和彼得·加利森（Peter Galison）指出，“客观性”(objectivity)并非一个固定或普遍的理想，而是一个随着时间演变的概念。在前现代（pre-modern）时期，“符合自然的真理”（truth-to-nature）的客...
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Coming of Age: How Adolescence Shapes Us 作者 Lucy Foulkes《成长：青春期如何塑造我们》 作者：Lucy Foulkes发行日期：2024年7月4日《成长》借鉴了十年的心理学研究成果，深入探究了近期关于青春期的迷思和古老的刻板印...
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覺醒中年：另一種生活的開始，找到人生下半場的意義 作者： 詹姆斯．霍利斯 追蹤原文作者： James Hollis譯者： 謝明憲出版社：橡實文化 出版日期：2024/10/01語言：繁體中文你一直...
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Economy and Interest: A New Presentation of the Fundamental Problems Related to the Economic Role of the Rate of Interest and Their Solution...
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Fractional Integrals, Potentials, and Radon Transforms《分数阶积分、势能和拉东变换》（第二版）作者：鲍里斯·鲁宾出版日期2024 年 8 月 14 日概述：分数阶积分、势能和拉东变换第二版介绍了一元和多元实数函数分数阶微积分的...
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A History of Ancient Rome in Twelve Coins《十二枚硬币中的古罗马史》 作者：加雷思·哈尼出版日期2025 年 1 月 14 日概述：在这本关于历史上最强大超级大国的非凡且通俗易懂的故事中，古罗马的荣耀和耻辱尽在您的掌中，而这个故事通过人类最...
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奥布里·克莱顿（Aubrey Clayton）批判了对“频率统计”(frequentist statistics)方法的广泛依赖，并提出了基于贝叶斯推理(Bayesian reasoning) 的替代方法。“频率统计”框架高度依赖于“原假设显著性检验（NHST）”和用p值来判断统...
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《企業成功的60種商業模式導航：是什麼？如何用？誰在用？價值何在？何時革新轉型？》作者： 奧利佛．葛思曼, 凱洛琳．弗朗根柏格, 蜜可萊．喬杜里 原文作者： Prof. Dr. Oliver Gassmann,&nbs...
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The Split: Finding the Opportunities in China’s Economy in the New World Order 作者 Shaun Rein《分歧：在新世界秩序中寻找中国经济的机会》作者：Shaun Rein发行日期：202...
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Calming the Storm: A Leader’s Handbook for Managing Unproductive Conflicts (The ACR Practitioner’s Guide Series)平息风暴：领导者管理无效冲突手册 作者：彼得...
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